保变电气喜获兵器装备集团“五小”成果一等奖

  近日，兵器装备集团团委对2021年度“五小”劳动竞赛成果进行表彰。保变电气“一种新型密封环拼接结构”项目荣获兵器装备集团“五小”成果技能革新类一等奖。

  2021年，保变电气团委结合“学党史、强信念、跟党走”学习教育主题活动，联合输变电研究院以“我为1159战略开好局”为主题，开展了“五小”成果创新创效实践活动。公司广大团员青年紧紧围绕企业未来的发展战略和中心工作，积极融入党建揭榜挂帅活动，重点组织卡脖子技术攻关，以推动技术进步、节能降耗、质量管理、安全生产等为课题开展活动，通过广泛发动、积极引导、努力实践，“五小”创新创效活动取得了显著成效，全年共收集98项。

  在各级领导的重视支持下，与各职能部门推进“五小”活动作为共同的任务，齐抓共管。开展“五小”创新创效活动始终致力于从小处着眼、从细节入手、从身边做起，引导青年员工针对生产实际开展“五小”活动。如：“特高压产品油压试漏方案改进”“1000KV产品隔板临时固定方式改进”等技能革新类的提出有效促进了产品质量的提高;“班组用铁凳凳脚改善”“一种用于变压器油箱攀爬的梯子踏板结构”等小建议，使员工的自我保护意识和安全管理水平得到了增强。

  坚持“小、实、活、新”的活动思路，针对生产难题开展“五小”活动。如：“冷却联管放气塞与密封胶垫不匹配问题改善”，解决了总装车间在整体套装中冷却联管放气塞与密封胶垫不匹配问题;“换流变压器阀侧升高座支撑结构一体化改进”既解决了换流变压器阀侧升高座支撑强度问题又降低了现场安装的难度。

  其中“科技进步奖励申报指南”“一种大型电力变压器及电抗器部件信息化智能管理方法”等五小项目紧跟公司发展的需要，从本单位的实际出发，积极参与到技术创新、管理创新、制度创新等工作中去，有效推动了企业管理水平的提高。同时加大了成果的知识产权保护，共申请了14项国家发明带实用新型专利。

  “五小”的生命力在于科技与实践紧密结合，直接为企业发展和经济建设服务。“晋中1000KV围屏加工优化”“白鹤滩整体套装端圈纸圈加工改进”等工艺改进项目体现了青年员工在国家重点产品的生产制造过程中，把技术、产品质量中的难点和薄弱环节作为重点，从小处入手，从小改小革做起，有效地促进了产品质量的提高和企业的技术进步。

  青年工人是“五小”活动的主体，他们最了解企业生产实践中存在的问题，有选择“五小”项目着手点的优势;企业中的青年科技人员是“五小”活动的骨干，他们掌握一定的专业知识，能够创造高水平的“五小”成果。在活动中将青年工人和青年科技人员各自的优势有机地结合并发挥出来，收到了普及与提高的双重效果，进一步提高了“五小”活动的整体水平。

  各级团组织完善服务体系，帮助青年向技术部门审报课题，联合企管部和输变电研究院聘请专家进行成果鉴定、推广和转让等等，这种上下贯通的组织网络和服务体系，为活动的开展提供了有力的保证。

  在今后的工作中，保变电气各级团组织将继续以“小、实、活、新”为原则，“求实、务实、扎实”为导向，持续改进和不断创新为主要活动方式，注重与企业发展的策略和中心工作相结合，与现场管理及班组建设相结合，与零缺陷、QC活动、合理化建议等创新方法相结合。使“五小”活动在企业文化建设、队伍建设以及智能电网建设中更好地发挥自己的作用，成为提升科学发展能力的有效工具。(李攀)